"Tele2": ရုရှားမြို့ကြီးများအတွက်န်ထမ်း '' အတွေ့အကြုံများကို။ "Tele2": အလုပ်၏အင်္ဂါရပ်များနှင့်ဝန်ဆောင်မှုများကို

အလုပ်အဘို့ကောင်းပြီ, ကုမ္ပဏီ၏ရွေးချယ်မှု - မေးခွန်းဒါရိုးရှင်းမဟုတ်ပါဘူး။ သို့သော်လည်းအဘယ်သို့ရှိ "Tele2" ကော? ဒီအလုပ်ရှင်၏န်ထမ်းများ၏ reviews မညီမညာဖြစ်နေသောဖြစ်ပါတယ်။ ယင်းအစားသူတို့တစ်နေရာအကောင်းသော်လည်း, တစ်နေရာရာမဟုတ်, အလွန်။ ဒါကြောင့်တစ်ဦး "Tele2" ရှိတယ်နားလည်နိုင်ရန်အတွက်။ နှင့်အတော်လေးနှိုက်နှိုက်ချွတ်ချွတ်။ တကယ်တော့ခုနှစ်, အလုပ်အကိုင်အပြီးအထူးသဖြင့်သင်မှန်, ၎င်းတို့၏တာဝန်များကိုလုပ်ဆောင်ဖို့မလှည့်ဖြားသို့မဟုတ်ဖြစ်ပေါ်စေလိမ့်မည်ဟုသိရန်မလိုချင်ပါသလဲ? ဒါကြောင့်ယနေ့ကျွန်ုပ်တို့ရင်ဆိုင်ရသတ်မှတ်အလုပ်များကိုလေ့လာမှုစတင်တတ်နိုင်သမျှအမြန်ဆုံးကျွန်တော်တို့ကိုကြကုန်အံ့။ ဒါဟာပထမတစ်ချက်မှာထင်သကဲ့သို့ခက်ခဲသည်မဟုတ်။

လှုပ်ရှားမှု

အကြောင်း "Tele2" သုံးသပ်ပြီး ဝန်ထမ်းများကွဲပြားခြားနားကြသည်ကျန်ရစ်နေကြပါတယ်။ ကုမ္ပဏီ၏လုပ်ဆောင်မှုများကိုစီရင်လျှင်ဥပမာ, အရာအားလုံးကိုအလွန်ကောင်းလှ၏။ ဤသည်အလုပ်ရှင် - အခြားမိုဘိုင်းဖုန်းအော်ပရေတာ။ မကြာခဏထိုကဲ့သို့သောအဖွဲ့အစည်းများအတွက်စုဆောင်းမှုနှင့်နေရာချထားမှုလုပ်ငန်းစဉ်ချိန်ညှိနေသည်။ ဒါကြောင့်အဘယ်သူမျှမအာဃာတ။

ဒါဟာသင်တစ်ဦး SIM ကဒ်, မိုဘိုင်း, တချို့ပစ္စည်းတွေဝယ်ယူနိုင်ပါသည်, အဖြစ်ကောင်းစွာအဖြစ်မိုဘိုင်းနှင့်နေအိမ်အင်တာနက်ချိတ်ဆက်ရန်, သည် "Tele2" မှာဖြစ်ပါတယ်။ မညျသို့ဆိုနိုငျကွောငျးကိုအကျိုးအတွက်အဖွဲ့အစည်းက! အဓိကအရာစားသုံးသူစိတ်ကျေနပ်မှုဖြစ်ပါတယ်။ ဒါကြောင့်ဖြစ်ပါသည်။ ဒါပေမယ့်ကော်ပိုရေးရှင်း၏ဂုဏ်သတင်းကိုမှလုပ်သားတွေရဲ့အမြင်ကိုလည်းပြီးခဲ့သည့်အရာတော့မဟုတ်ပါဘူး။ ရဲ့ကားအဘယ်သို့သောအရာကိုထုတ်တွက်ဆဖို့ကြိုးစားကြပါစို့။

အဘယ်သူသည်အလုပ်မလုပ်

ဥပမာအားဖြင့်, အလုပ်အကိုင်အများအတွက်အလုပ်အကိုင်အပိုစတာအာရုံစိုက်။ သူတို့ကအရေးအပါဆုံးအခန်းကဏ္ဍမဟုတ်ကစား။ ဒီသဘောနဲ့န်ထမ်းများအနေဖြင့် "Tele2" တုံ့ပြန်ချက်အတွက်လုပ်ငန်းခွင်တစ်ခုကိုကြားနေစေသည်။ လူတိုင်းခေါင်းဆောင်တစ်ဦးဖြစ်လိုသည် - ကျွန်ုပ်တို့အားလုံးသည်အလားအလာန်ထမ်းပျော်ရွှင်ကြောင်းမပြောနိုင်ပါဘူး။ သို့သော် "Tele2" ဒီဂတိတော်ကိုမပေးလို့ရတယ်။ ပြီးနောက်ရှိသမျှတို့, သာသာမန်အလုပ်ချထားပါသည်။

အတူအလုပ်လုပ်ရန်ရှိကားအဘယ်သူနည်း ဥပမာ, ကမကထသို့မဟုတ် SIM ကတ်များရောင်းချမှု၏မန်နေဂျာ။ ဆိုင်အကူ, ရုံးအလုပျသမားအဖြစ်ခေါ်ဆိုခစင်တာအော်ပရေတာလည်းအမြဲတစေလိုအပ်နေပါသည်။ နိယာမမှာတော့အံ့သြစရာဘာမျှ။ အားလုံးအလုပ်အကိုင်များကိုက်ညီဖို့လှုပ်ရှားမှုများကုမ္ပဏီ၏။ ဒီတော့ကျွန်တော်တို့ဟာသေးကြောက်ရွံ့ဘာမှမရှိဘူးကြောင်းပြောနိုင်ပါသည်။

များအတွက်ခေတ်

"Tele2" (Voronezh) ဝန်ထမ်းများအတွက်အလုပ်အကိုင်အလုပျ၏စည်းကမ်းချက်များ၌တော်တော်လေးကောင်းသောပြန်လည်သုံးသပ်ခြင်းရရှိသွားတဲ့။ ဤမြို့၌ပေမယ့်ရုရှားကတစ်လျှောက်လုံးမသာ။ အထူးသဖြင့်တို့ကြောင့်ကုမ္ပဏီနီးပါးမည်သူမဆိုရနိုင်ဆိုတဲ့အချက်ကိုဖြစ်သည်။ လျှောက်ထား၏အသက်အရွယ်ကွာခြားနှင့်အနေအထားပေါ်တွင်မူတည်သည်။

ဥပမာ, ကမကထ, ထိုလျှောက်ထားသည်နှင့်အညီ, တစ်ဦးကို 10 နှစ်အရွယ်ကျောင်းသားတစ်ယောက်ဖြစ်နိုင်သည်။ သို့သော် (ရုံးသို့မဟုတ်ဆိုင်တစ်ဆိုင်၌) အရောင်းမန်နေဂျာ - 16 နှစ်တစ်ဦးဆယ်ကျော်သက်အရွယ်။ သငျသညျ SIM ကဒ်များဖြန့်ဝေချင်ပါကသင်သည်အသက် 14 နှစ်ရှိရမည်ဖြစ်သည်။ ဤတွင်ငွေရှာဖို့တတ်နိုင်နေရာတစ်ခုဖြစ်ပါသည်။ ဤသင်တန်း၏, နှစ်သက်တော်မူ၏။ ဒါကြောင့် "Tele2" ပြန်လည်သုံးသပ်ခြင်း န်ထမ်းများ၏ (Voronezh မော်စကို နှင့်ဒါတွင်) အလွန်ကောင်းတစ်ဦးသဘောအရစေသည်။ သို့သော်ဝမ်းမြောက်ခြင်းရှိ, ချက်ခြင်းကုမ္ပဏီအတွက်အလုပ်လုပ် run ပါဘူး။ ဒီတစ်ခါလည်းမှသတိထားရမှာတန်ဖိုးရှိဖြစ်ကြောင်း သာ. အရေးကြီးသောအရာများကိုရှိပါသလဲ

အင်တာဗျူး

ဟုတ်ပါတယ်, ရှိနေပါသည်။ ဥပမာ, အင်တာဗျူး၏ကျမ်းပိုဒ်။ ဤဖြစ်စဉ်ကိုတခါတရံအထူးသဖြင့်ကုမ္ပဏီတစ်အလားအလာပြိုင်ဘက်တွန်းလှန်ပေးနိုင်သည်။ ပြီးတော့ "Tele2" တွင်အလုပ်လုပ်ကိုင် ဝန်ထမ်းများသုံးသပ်ချက်များ (မော်စကို, စိန့်ပီတာစဘတ်နှင့်အခြားရုရှားမြို့ကြီးများ) အလွန်ကောင်းလှ၏။ အထူးသဖြင့်, လုပ်ငန်းစဉ်တစ်ခုလုံးအချိန်အများကြီးမယူပါဘူးဆိုတဲ့အချက်ကိုပါ။

လျှောက်ထား၏အဆိုအရ, သို့မဟုတ်သင်ရုံးသို့ဖိတ်ခေါ်, ဒါမှမဟုတ်စတိုးဆိုင်ကော်ပိုရေးရှင်းတွင်တိုက်ရိုက်အလုပ်အကိုင်ဆွေးနွေးရန်ခွင့်ပြုပါ။ မန်နေဂျာတွေနဲ့ပြောနေတာတစ်ဦးခင်မင်ရင်းနှီးပတ်ဝန်းကျင်ထဲမှာ, လျှောက်ထား၏ပရိုဖိုင်းကိုဖြည့်စွက်, (များသောအားဖြင့်ကသူတို့ဇာတ်ကောင်နှင့်၎င်းတို့၏ features တွေကိုဖော်ပြရန်ဖို့တောင်း) သင်မေးသောမေးခွန်းများကိုပြန်ကြားခြင်း, (သင်ကသူတို့ကိုအတူအဆင်သင့်လုပ်ဆောင်ကြဉ်းနိုင်) အနှစ်ချုပ်, အဲဒီနောက်ကိုရွေးချယ်အလုပ်အကိုင်အကိုနားထောင်ရကြမည်။ ကြည့်ရန်, Conversation အလွန်အကျွံဖိအားဖြစ်စေ, တရားမမျှတမှုမရှိ, ဖော်ရွေလေထုထဲတွင်အရပျကိုကြာပါတယ်။ အလွန်ကျေနပ်။ အနည်းငယ်ပြိုင်ဘက်တို့အားဤသို့သောဖော်ရွေဝါကြွားနိုင်သည်!

ဇယား

အတူကိစ်စနှငျ့ ပတျသကျ. မှအလုပ်လုပ်နာရီမှာအလုပ်ရှင်ကျွန်တော်တို့ရဲ့မဟုတ်ဒါကြောင့်ရိုးရှင်းတဲ့။ ဤတွင်, အစား, ပိုပြီးမကြာခဏအနုတ်လက္ခဏာထင်မြင်ယူဆ။ ထိုသူတို့ကမကြာခဏတရားမျှတဖြစ်ကြသည်။ အဆိုပါပြဿနာအားလုံးကြောင်း "Tele2" တုံ့ပြန်ချက်ကနေန်ထမ်းများ (salespeople အတွက်စတိုးဆိုင်များနှင့်ဆိုင်များတွင်) အောင်မကိုအကောင်းဆုံးဖြစ်သောကြောင့်အချို့ပြိုပျက်ရာ၏စာချုပ်နှငျ့ ပတျသကျ. အလုပ်အချိန်ဇယား။ အဲဒီအကြောင်းကဘာလဲ?

ဥပမာအားဖြင့်, သငျသညျအစပိုင်းတွင်အလုပ်မှာသင့်ရဲ့ output ကို၏နာရီနှင့်ကြိမ်နှုန်းအပေါ်သဘောတူသည်။ 2/2, 5/2, ဒါမှမဟုတ် - တစည်းမျဉ်းကြောင့်လူကြိုက်များ options များဖြစ်ပါသည် အခြိနျပိုငျး။ ဤအရာအားလုံးအားဖြင့်သင်တို့ကိုတနင်္ဂနွေ fixed လိမ့်မည်။ လုံလောက်အောင်ကြီးမားကျော်ဒါဟာ alignment ကို။ အဆိုပါအလုပ်လုပ်ကိုင်တစ်ရက် 8 နာရီများအတွက်ပျမ်းမျှ။

ဒါပေမဲ့ဒီမှာအလေ့အကျင့်ရှိအခွအေနကိုအနည်းငယ်ကွဲပြားခြားနားသည်။ သင်အရမ်းမကြာခဏအစားထိုးရန် (သင်အသစ်တစ်ခုကိုဝန်ထမ်းပါပဲအထူးသဖြင့်လျှင်) နှင့်အချိန်ပိုလုပ်ကိုင်ဖို့စွန့်ခွာစေပါလိမ့်မယ်။ လျှောက်ထားအဆိုအရအတော်လေးမကြာခဏပြုလုပ်မည့်အစားအလုပ်လုပ်တစ်နေ့တာ 12-13 8:00 ကြာကြောင်းထုတ်ပြန်သွားလေ၏။ တနင်္ဂနွေနှင့်ရုံးပိတ်ရက်များမရှိပါ။ တချို့ကအလုပျသမားတောင်မှသူတို့တစ်တွေမူကြမ်းမြင်းအဖြစ်လုပ်ကိုင်ဖို့အတင်းအကျပ်ဖြစ်ကြောင်းပြောကြသည်။ နီးပါးအိပ်စက်ခြင်းနှင့်ကြွင်းသောအရာမရှိ။ နှင့်ဖြစ်ရပ်ဆန်းဒီလိုမျိုးလူအနည်းငယ်ကသာကျေနပ်မှုရှိပါသလဲဖြစ်ပါတယ်။ သင်ရုံတစ်အသက်မွေးဝမ်းကျောင်းတည်ဆောက်ရန်စတင်နေကြသည်အထူးသဖြင့်ပါ။

အလုပ်ရှာဖွေရေးတိုးတက်မှုနှုန်း

အသက်မွေးဝမ်းကျောင်းနှင့် ပတ်သက်. န်ထမ်းများအနေဖြင့် "Tele2" တုံ့ပြန်ချက်များလွန်းစိတ်မကောင်းစရာဝေဝါးရရှိသွားတဲ့။ တချို့ကပြောဆိုချက်ကို - ဤမိုဘိုင်းအော်ပရေတာကိုရည်ညွှန်းပါဘူး, ပုံမှန်အနေအထားပေါ်အလုပ်လုပ်ချင်တယ်။ အခြားသူများက, သို့သော်, သင်တစ်ဦးအသက်မွေးဝမ်းကျောင်းတည်ဆောက်သွားဖို့လိုအပ်ပါတယ်ရှိရာကဒီကြောင်းပြောကြသည်။ ဒါဟာရှုပ်ထွေးရရန်မလွယ်ကူပဲ!

သင်အင်တာဗျူးအတွက်ကတိပေးအဖြစ်အလေ့အကျင့်မရှိ, လျင်မြန်သောအသက်မွေးဝမ်းကျောင်းတိုးတက်မှုနှုန်းကွောငျးဖျောပွသ, စောင့်ဆိုင်းကြဘူး။ သငျသညျအကြီးတန်းမန်နေဂျာမှမန်နေဂျာကိုတက်နိုင်ပါလိမ့်မည်ကလွဲရင်။ လစာအတွက်ခြားနားချက်ပေမယ့်တာဝန်ကြီးကြီးသင်တို့အပေါ်မှာချမှတ်ပါလိမ့်မည်မရှိပါ။ မဟုတ်ကိုအကောင်းဆုံးအမှုမြင်ကွင်းကြောင့်ဖြစ်သည်မဟုတ်လော ထိုသို့, သင်ချင်တယ်ဆိုရင်အသက်မွေးဝမ်းကျောင်းဖွံ့ဖြိုးတိုးတက်မှု၏ရည်ရွယ်ချက်များအတွက်အလုပ်ခံရဖို့ထို "Tele2" ကိုသွားကြဖို့မလိုအပ်ထုတ်ပြန်သွားလေ၏။ ဟုတ်ပါတယ်, မူအရ, ယေဘုယျအားဖြင့်မိုဘိုင်းအော်ပရေတာများ၏ Salon ၌တည်၏။ အားလုံးအတူတူပါပဲအစီအစဉ်ကိုအသုံးပြုခဲ့သည်။

ဝင်ငွေရရှိမှု

ကျနော်တို့င်ငွေအကြောင်းပြောနေတာနေတယ်ဆိုရင်, ထို့နောက်ယေဘုယျအရာအားလုံးအတွက်အလွန်ဆိုးရွားသည်။ ဘာပဲဖြစ်ဖြစ်ဒါန်ထမ်းများအနေဖြင့် "Tele2" တုံ့ပြန်ချက်အကြောင်းကိုဖတ်ပါ။ သူတို့ကမည်သည့်လစာသို့မဟုတ်ငွေပေးချေမှု, ဒါမှမဟုတ်အလုပ်လုပ်ကိုင်ခွအေနမြေားကိုလက်မခံကြဘူး။ အဘယ်ကြောင့်ဖြစ်ပျက်သနည်း? ပြီးနောက်ရှိသမျှတို့, အရာအားလုံးကိုတစ်ဦးရှင်းပြချက်ရှိပါတယ်!

နှင့် "Tele2" မချွင်းချက်ဖြစ်ပါတယ်။ တစ်ဦးက start for ကအင်တာဗျူးနေစဉ်အတွင်းသငျသညျလှည့်ဖြားကြလိမ့်မည်သည်ဟုထုတ်ပြန်ချက်တွင်ဖော်ပြထားသည်ကျိုးနပ်သည်။ မြင့်မားသောလုပ်ခကတိပေးအဖြစ်ကောင်းတစ်ဦးလစာ (အနည်းဆုံး 20 000 ရူဘယ်) ။ Plus အား, ငွေပေးချေ "အဖြူ" ဖြစ်လိမ့်မည်။ ဒါဟာကောင်းသောခံစားရ၏။ ဒါပေမယ့်အတွက်အလေ့အကျင့်ကိုသင်အလိုတော်အသိပေးစာသောသူအပေါင်းတို့သည်အသုံးအများဆုံးမုသာစကား။

အဆိုပါစာချုပ်သင်သည်နောက်တဖန်မတထောင်ကို 10 ထက်ရူဘယ်လစာသတ်မှတ်ပါလိမ့်မယ်။ သငျသညျမူလကအကြံပြုထက်သိသိသာသာလျော့နည်း။ Plus အားကြောင့်ဝင်ငွေရရှိမှု "မီးခိုးရောင်" ဖြစ်လိမ့်မည်ဟုထုတ်ပြန်သွားလေ၏။ နှင့်မျှမတို့စရိတ်နှင့်အပိုဆုကြေးငွေမစောင့်နိုင်ပါ။ အဓိကဝင်ငွေသင်ဖွငျ့ငွေကြေးလွှဲပြောင်းမှုမှာ၏အခြေခံဖွဲ့စည်းပါလိမ့်မယ်။ ဖုန်းသို့မဟုတ် SIM ကဒ်ကိုရောင်း - သငျရောင်း၏အကြောင်းကို 2-3% ရပါတယ်။ အဘယ်သူမျှမ? လုပ်ခမရှိ "ထို့အပြင်" နှင့်မစောင့်နိုင်ပါ။

တဖကျတှငျအတော်လေးရိုးသားစွာ။ သို့သော်အခြားအပေါ် - လျှောက်ထားသူရိုးရှင်းစွာအထင်မြင်မှားစေသောဖြစ်ပြီး High-ဝင်ငွေအလုပ်အကိုင်ဖျားယောင်း။ အဘယ်သူမျှမသဘောထားကိုဒီလိုမျိုး likes ။ ထိုသို့တန်ဖိုးရှိ Note ဆိုတဲ့အချက်ကိုသောသင်လုပ်နိုင်တဲ့ပင်သည်အဘယ်ဖက်နှင့်အတူဘာမျှမမှာအဆုံး၏လ။ လုပ်ခ "Tele2" နှောင့်နှေးအတွက်အသုံးပြုကြသည်။ နှောင်းပိုင်းနှင့်မပြည့်စုံပေးဆောင်။ ဤအမှုအလုံးစုံတို့ကို, သင်တန်း, ပျော်ရွှင်မဖြစ်နိုင်ပါ။ ဆွေမျိုးကုမ္ပဏီ "Tele2" (မော်စကို, စိန့်ပီတာစဘတ်နှင့်အခြားမြို့ကြီးများ) ၏ဝန်ထမ်း၏ reviews ။ မရကယ့်ကိုအကောင်းပေမယ့်မပေးကြောက်မက်ဘွယ်သော။

အင်္ဂါရပ်များ

ဒါဟာအခိုငျအမာအလုပျသမားမြား၏၎င်း၏ကိုယ်ပိုင်ပိုင်ထိုက်သောရှိကြောင်းကိုလည်းသတိပြုသင့်ပါတယ်။ ထိုအခါသူတို့ကိုအဘို့, ဝန်ထမ်းမှ "Tele2" တုံ့ပြန်ချက်အရှိဆုံးကောင်းသောထံမှဝေးလွန်းရရှိသွားတဲ့။ ဒါပေမဲ့သူတို့ဖြစ်နိုင်ပါတယ်အဖြစ်, ကြောက်မက်ဘွယ်သောမဟုတ်ပါဘူး။

ဥပမာအားဖြင့်, ဒဏ်ငွေတစ်ဦးစနစ်အရှိနေပါသည်။ သူကစာသားအရာအားလုံးကလျှောက်ထားခဲ့သည်။ "Tele2" မေတ္တာ၌ဒဏ်ငွေ။ ထိုသို့လျှောက်ထား၏အစိတ်အပိုင်းအပေါ်အကြီးအစိတ်ရှုပ်ထွေးမှုများနှင့်မကျေနပ်မှုကိုဖြစ်ပေါ်စေသည်။

ထို့အပြင်ခုနှစ်, လက်တွေ့ကျသောလေ့ကျင့်ရေးနှင့်အခမဲ့ဖြစ်သည်ပညာရေးကဲ့သို့သော feature ကိုလည်းရှိသေး၏။ အားလုံးဒီအကြောင်း 1 လဖြစ်ပါတယ်။ တဖကျတှငျမူပုံမှန်ဖြစ်ရပ်ဆန်း။ တစ်ဦးကလူတစ်ဦးသင်လိုအပ်သမျှကိုသင်ယူ, ပြီးတော့အလုပ်လုပ်ရနိုင်သည်။ သို့သော်အခြားအပေါ် - "Tele2" ၏ကုမ္ပဏီအတွက်ဝန်ထမ်းလည်ပတ်ငွေကြေးကြောင့်လည်းမရှိ။ သင်တန်းနှင့်အလေ့အကျင့်ပေးဆောင်ကြသည်မဟုတ်။ သငျသညျရိုးရိုးအခမဲ့တစ်လအလုပ်လုပ်, ပြီးတော့စွန့်ခွာနိုင်ပါတယ်။ နှင့်လစာမပါဘဲနေဖို့။ သို့မဟုတ်သင်တို့သည်အလျှင်းမဆပ်ဖို့, အလုပ်၏ပထမနေ့၌ပစ်ခတ်ရကြဘူး။ အလုပ်အကိုင်အဖို့ကြိုတင်စိတ်ထဲအတွက်အချက်အလက်များ၏တစ်ခုလုံးကိုပြည့်ပြည့်စုံစုံထားပါ။